今の仕事を辞めて、20代のうちに転職をしたいと考えている人が多いとご存じでしょうか。
例えば厚生労働省が発表している転職入職者の状況によると、全年齢のうち、20代で転職をしている人の割合が非常に多いことがわかっています。
しかし、転職サイトの種類が多いため、どの転職サイトを利用すべきか迷っている方もいるはずです。
そこで今回は20代の転職希望者におすすめしたい転職サイト、また転職に役立つ転職サービスをご紹介します。
ランキング形式でおすすめの転職サイトも紹介しているので、ぜひ参考にしてみてください。
金沢星稜大学・金城大学短期大学部・石川県歯科医師会立歯科医療専門学校 非常勤講師
2級キャリア技能士、秘書検定1級、ビジネス文章検定1級、メンタルヘルスマネジメントⅠ種など多数の資格を保有。
2級キャリア技能士、秘書検定1級、ビジネス文章検定1級、メンタルヘルスマネジメントⅠ種など多数の資格を保有。
日本を代表する大手電機メーカーのシステムインテグレーター出身。
キャリア教育・人材育成を中心にITからビジネスマナーまで幅広く活躍。
就職支援・転職支援にも対応。
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特定非営利活動法人 日本キャリア開発協会 CDA会員
一般社団法人 日本マインドセット協会(JMSET)認定インストラクター
一般社団法人 成れる会 代表理事
実用書の編集者を10年経験し、独立。
自身の仕事経験と、心理学・コーチングの学びを元に中小企業の社員育成業をスタートした。
「強みを生かし、ゆたかに生きる人を増やす。人を成長させるリーダーを増やす」という理念の元、中小企業の女性スタッフ人材育成を専門としている。
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東晶貿易株式会社 〒106-6238 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー38F
TEL: 03-6230-9978 FAX: 03-6230-9083
■実績
・2024年ベストベンチャー100会員
■保有資格
・有料職業紹介事業(厚生労働省許可 許可番号:13-ユ-307846)
・プライバシーポリシー取得
- 20代(前半・後半)おすすめ転職サイト比較【総合ランキング】
- 【総合1位】doda(デューダ)│求人保有数が25万件以上
- 【総合2位】ビズリーチ│経歴と条件に合わせてスカウトをもらえる
- 【総合3位】ハタラクティブ│フリーターや未経験の転職が強み
- 【総合4位】リクナビNEXT│高精度AIを使って求人をレコメンドできる
- 【総合5位】ネットビジョンアカデミー│エンジニア学習・転職をフルサポート
- 【総合6位】マイナビジョブ20’s│20代専門なので求人を探しやすい
- 【総合7位】LHH転職エージェント│実際に見聞きした企業情報を共有してくれる
- 【総合8位】マイナビエージェント│首都圏以外の地方企業の求人が豊富
- 【総合9位】DYM就職│夜遅くまでエージェントに相談できる
- 【総合10位】エンエージェント│中小企業への転職に有利
- 20代前半におすすめ転職サイト比較
- 20代後半におすすめ転職サイト比較
- 20代の第二新卒におすすめ転職サイト比較
- 20代の女性におすすめ転職サイト比較
- 20代のIT・エンジニア転職におすすめ転職サイト比較
- 20代の営業職転職におすすめの転職サイト比較
- 20代の就職・既卒におすすめの転職サイト
- 20代のハイクラス転職におすすめな転職サイト比較
- 20代のベンチャー企業・スタートアップ転職におすすめ転職サイト比較
- 20代の外資系転職におすすめ転職サイト比較
- 20代におすすめの他転職サービス
- 20代転職者が知っておきたい転職事情
- 20代が転職サイトを利用するメリット
- 20代が転職サイトを選ぶコツ
- 20代で転職サイトを利用するときの注意点
- 20代の転職でよくあるQ&A
- 履歴書・面接が不安、初めての転職には転職サイトを利用しよう
20代(前半・後半)おすすめ転職サイト比較【総合ランキング】
ここからは、20代に特におすすめをしたい転職サイトを紹介していきます。
なお、ランキングの定義は、下記の通りです。
評価 | 公開求人数 | 非公開求人数 | 20代向け求人の多さ | ハイクラス転職求人の多さ | 特定業種への強みがあるか | サポートの充実度 | 転職サイトの使いやすさ |
---|---|---|---|---|---|---|---|
★★★★★ | 20万件以上 | - | - | - | - | - | - |
★★★★☆ | 10万件以上20万件未満 | - | - | - | - | - | - |
★★★☆☆ | 5万件以上10万件未満 | 5万件以上 | - | - | - | - | - |
★★☆☆☆ | 1万円以上5万件未満 | 1万件以上5万件未満 | 多い | 多い | あり | 充実している | 使いやすい |
★☆☆☆☆ | 1万件以下および未公開 | 1万件以下および未公開 | 少ない | 少ない | 多業種 | 充実していない | 使いづらい |
転職サイト | 公開求人数 | 非公開求人数 | 20代向け求人の多さ | ハイクラス転職求人の多さ | 特定業種への強みがあるか | サポートの充実度 | 転職サイトの使いやすさ | 加点項目 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
第1位 |
259,592件 ★★★★★ |
33,082件 ★★ |
多い ★★ |
多い ★★ |
多業種 ★ |
充実 ★★ |
使いやすい ★★ |
・大手企業の募集や優良求人が豊富 ・求人数が豊富 ★★★ |
第2位 ビズリーチ ★×18 |
139,253件 ★★★★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
多い ★★ |
あり ★★ |
充実している ★★ |
使いやすい ★★ |
・ハイクラス向けの転職が強み ・企業スカウトあり ★★★ |
第3位 ハタラクティブ ★×15 |
4,648件 ★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
少ない ★ |
あり ★★ |
充実している ★★ |
使いやすい ★★ |
・フリーターやニートから利用できる ・IT業界・不動産業界が強み ★★★★ |
第4位 リクナビNEXT ★×15 |
798,000件 ★★★★★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
多い ★★ |
あり ★★ |
充実していない ★ |
使いにくい ★ |
・求人データベースとして活用可能 ★ |
第5位 ネットビジョンアカデミー ★×14 |
非公開 ★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
少ない ★ |
あり ★★ |
充実している ★★ |
使いやすい ★★ |
・エンジニアの勉強や転職をまとめて利用できる ・就職支援が手厚い ★★★ |
第6位 マイナビジョブ20’s ★×13 |
5,948件 ★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
少ない ★ |
多業種 ★ |
充実している ★★ |
使いやすい ★★ |
・20代向け求人が豊富 ・充実したキャリアカウンセリングを利用可能 ★★★ |
第7位 LHH転職エージェント ★×13 |
14,368件 ★★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
少ない ★ |
あり ★★ |
充実している ★★ |
使いにくい ★ |
・外資系企業へのキャリアアップしたい人におすすめ ★★ |
第8位 マイナビエージェント ★×13 |
69,116件 ★★★ |
14,065件 ★★ |
多い ★★ |
少ない ★ |
多業種 ★ |
充実している ★★ |
使いにくい ★ |
・都市や地方求人が豊富 ★ |
第9位 DYM就職 ★×12 |
非公開 ★ |
非公開 ★ |
少ない ★★ |
少ない ★ |
あり ★★ |
充実している ★★ |
使いにくい ★ |
・平日は夜10時までオンライン面談に対応 ・職歴や学歴に左右されない ★★ |
第10位 エンエージェント ★×11 |
非公開 ★ |
非公開 ★ |
多い ★★ |
少ない ★ |
多業種 ★ |
充実している ★★ |
使いにくい ★ |
・中小企業への転職にも有利 ・専門職や技術職求人が豊富 ★★ |
また、消費者庁が提唱する「比較広告に関する景品表示法上の考え方」に基づき、客観的かつ正確・公正なランキング作成に努めております。
なお、利用者のレビューアンケートについては、下記のフォームより無料で投稿が可能です。
※こちらのフォームから取得した情報は、1)ランキング評価の根拠 2)記事中へ個人情報が特定できる情報は削除した上での匿名掲載 以外の用途では使用しません。
※根拠が薄いと判断した投稿・個人や店舗名などが特定できる内容の誹謗中傷を含むと判断した口コミについては、ランキングの根拠として扱いません。
下記より、20代の転職希望者におすすめの転職サイトを総合ランキング・ニーズや目的別のランキングなどで紹介していきます。
【総合1位】doda(デューダ)│求人保有数が25万件以上
おすすめ度 | ★★★★★ |
---|---|
求人数 | 259,592件 |
対応エリア | 全国 |
職種 | 全職種 |
業界 | 全業界 |
対象年代・属性 | 20代~30代・未経験・第二新卒等 |
求人分布【年収】 |
|
求人分布【業種・業界】 |
|
求人分布【雇用形態】 |
|
サポート内容 |
|
関連サービス |
|
運営会社 |
|
- 求人数の多さが魅力
- 業界にくわしいエージェントが専任でつく
- 大手企業の募集や優良求人が多い
dodaは保有求人件数が19万件以上、そのうち非公開求人の割合が高いと評判の転職サイトです。
しかも非公開求人は他のサイトには、掲載されていないような条件のいい求人であることが多数です。
dodaは転職サイトとしても運営されていますが、転職サービスとして転職エージェントも運営しています。
そのエージェントもIT業界や飲食業界など、様々な業界に精通した専門性のある方が揃っています。
- 保有求人数の多い転職サイトを利用したい人
- 非公開求人に興味がある人
- いろんな業種の求人をチェックしたい人
分からないことも気軽に相談できるので安心して利用することができます。
dodaは大手企業へ積極的に営業を行い、求人を掲載しています。その営業努力もあり、待遇面などの条件のいい優良求人を多く取り揃えています。
(出典:自社アンケート)
【総合2位】ビズリーチ│経歴と条件に合わせてスカウトをもらえる
おすすめ度 | ★★★★★ |
---|---|
公開求人数 | 139,253件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国 |
職種 | 経営・管理・マーケティング・営業・コンサルタント・ITコンサルタント・専門職 |
業界 | IT業界・コンサル業界・不動産業界等 |
対象年代・属性 | 20代~50代・ハイクラス・外資系 |
求人分布【年収】 |
|
求人分布【業種・業界】※一部 |
|
求人分布【雇用形態】 | 正社員・役員など |
サポート内容 | ヘッドハンターのスカウト,プレミアムステージ(有料),セミナー,採用レポート・資料の共有 |
関連サービス | ビズリーチ・キャンパス:OB/OG訪問ネットワーク |
運営会社 |
|
- ハイクラス向けの転職エージェント
- 登録後はスカウトを待つだけの効率的なシステム
- ヘッドハンターによるサポートが受けられる
ビズリーチではハイクラス求人と呼ばれる、高収入・高待遇の求人が多数掲載されています。
現在の企業で得たスキルを活かして転職したい方は、理想に合う求人が見つかるかもしれません。
ビズリーチには優秀なヘッドハンターが所属しています。
皆さんの経歴と条件に合わせてスカウトを送付してくれます。
独自求人を紹介してもらえることもありますので、他サイトにはない条件で転職できることもあります。
- 企業スカウトに興味がある人
- 自分のスキルや経歴にある優良求人を見つけたい人
- ハイクラス転職に興味がある人
ビズリーチは年収とスキル・経歴に応じて求人を紹介してもらえるので、現在自分の経歴がどのレベルに達しているかを判断することができます。
第三者からの客観的な目線でみられるので、今後の転職対策にも活かすことができます。
(出典:自社アンケート)
(出典:自社アンケート)
【総合3位】ハタラクティブ│フリーターや未経験の転職が強み
おすすめ度 | ★★★★☆ |
---|---|
公開求人数 | 4,648件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国 |
職種 | 営業・エンジニア等 |
業界 | IT業界・不動産業界等 |
対象年代・属性 | 20代・未経験・第二新卒 |
サポート内容 | 求人紹介、カウンセリング、応募書類添削・面接対策サポート,転職活動の手続き代行(書類提出・日程調整など)など、その他各種サポート |
関連サービス | キャリアチケット:レバレジーズの就活エージェントサービス(無料就活サポート) |
運営会社 |
|
- 未経験業界への転職もサポート
- 職歴・学歴に自信がない人にもおすすめ
- 正社員を目指す20代に適した転職エージェント
ハタラクティブは、フリーターや未経験の就職に強い就職支援サービスです。
会員登録後のキャリアアドバイザーとの面談で、あなたにおすすめの求人を紹介してもらえます。
マンツーマンで担当者が転職をサポートしてくれるので、就職・転職できるか不安な20代前半の方におすすめです。
ハタラクティブは、職歴・学歴不問の求人が多く、他の転職サービスでは求人を紹介してもらえなかった人にもおすすめです。
キャリアアドバイザーが一緒に今後のキャリアプランを考えてくれるので、正社員を目指したい非正規雇用の20代前半の方にもおすすめしています。
ハタラクティブでは紹介されている50%以上が上場企業の求人なので、安心して利用できるのも大きなメリットです。
- 上場企業への転職を検討している人
- 転職したいけれど職歴や学歴に問題があるという人
- 非正規雇用から正社員を目指したい人
若者向けの転職サービスの中には、一部ブラック企業を紹介されるケースなどありますが、ハタラクティブでは提携時にブラック企業は除外しているので、安心して応募できます。
(出典:自社アンケート)
(出典:自社アンケート)
【総合4位】リクナビNEXT│高精度AIを使って求人をレコメンドできる
おすすめ度 | ★★★★☆ |
---|---|
公開求人数 | 798,000件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国 |
職種 | 全業種 |
対象年代・属性 | 20代~30代前半の若手層・未経験層 |
サポート内容 | - |
関連サービス | |
運営会社 |
|
- 求人データベースとして活用できる
- 自分のペースで転職活動ができる
- AIが活用されたレコメンド機能が便利
リクナビNEXTは求人検索サービスとして有名なサービスです。
転職エージェント型とは異なり、自分で好きな求人を探すことができるので、自分のペースで転職したい方にもおすすめです。
大手人材紹介会社のリクルートが運営しているので、大手企業の求人も多いのが特徴です。
求人情報も詳細なので、入社後のギャップも少なく利用者からの評判もいい転職サイトです。
リクナビNEXTでは、高精度のAIが登録情報や閲覧履歴等をもとに、あなたにおすすめの求人をレコメンドしてくれます。
自分ひとりでは考えていなかった業種や職種からも、おすすめの優良求人を探してきてくれるので、転職先選びに行き詰まっている方にもおすすめです。
また新着求人も随時紹介してもらえるので、長期的に転職を考えている20代の方も、とりあえず登録をしておいて損はありません。
リクナビNEXTでは、企業側からのスカウト機能も充実しているのも特徴です。
会員登録後は、マッチングした企業からダイレクトオファーが届くようになります。
- 企業オファー・スカウトに興味がある人
- 新着求人の多い転職サイトを利用したい人
- 便利なAIサービスを利用したい人
企業側からのオファーということで、選考もスムーズに進みやすいので、良い求人があったら転職したいという20代の方にもおすすめです。
リクナビNEXTでは、転職エージェントのような転職支援サービスはないですが、サポート機能が充実しているので、一人で転職活動を進めていきたい方にもおすすめです。
【総合5位】ネットビジョンアカデミー│エンジニア学習・転職をフルサポート
おすすめ度 | ★★★★☆ |
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公開求人数 | 非公開 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国(入校後、シェアハウスへ入居) |
職種 | IT・エンジニア |
対象年代・属性 | 20代~30代前半の若手層・未経験層 |
サポート内容 | シェアハウスの提供、上京サポート、教材の無料配布 |
関連サービス | - |
運営会社 | アクサス株式会社 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-302613 |
- エンジニアを目指す人におすすめのスクール
- 就職支援が手厚いサービス
- エンジニア経験者による講義が受けられる
ネットビジョンアカデミーは、資格取得から就職支援を包括的にサポートしているため、未経験から最短2か月でエンジニアに就職することが可能です。
ITの知識がなくても、前門の授業とテキストにより学べるので、他の業界からの転職でも、安心してスキルを付けた状態で転職できます。
最短で2か月でエンジニアとして就職できた実績もあるので、より早くスキルを身に着けて転職したい方におすすめです。
ネットビジョンアカデミーは、CCNA試験合格率がなんと99%の高水準を保っています。
- エンジニアの勉強と転職をまとめて実施したい人
- スキルなしの状態からエンジニアに転職したい人
- 役立つ資格を取得したうえで転職したい人
講師を担当しているのはエンジニア経験者ですので、経験を交えた講義をしてくれます。
専門のテキストに沿って徹底的にレクチャーしてくれるので、初めて学ぼうとしている方にうってつけのサービスであるといえます。
【総合6位】マイナビジョブ20’s│20代専門なので求人を探しやすい
おすすめ度 | ★★★☆☆ |
---|---|
公開求人数 | 5,948件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国、海外 |
職種 | 生産技術・生産管理・製造技術(食品・化粧品) |
対象年代・属性 | 20代~30代 |
サポート内容 | キャリアアドバイザーによるサポート |
関連サービス | |
運営会社 | 株式会社マイナビワークス 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-308164 |
- 適性診断を有効活用できるエージェント
- 第二新卒や20代向けの転職活動に有利
- 丁寧なサポートで初めての転職もおすすめ
マイナビジョブ20’sは20代専門の転職サイトですので、今後の転職の方針を決めるために、キャリアカウンセリングの前に適性診断を受けることができます。
初めての転職活動で何をすべきかがわからない20代も多いですから、客観的なデータがあることで、より自分がどんな転職先に転職すべきかの判断がつきやすくなります。
転職の方向性に迷っている人であれば、方向性を決めるのに役立つ可能性が非常に高いです。
マイナビジョブ20’sでは第二新卒の求人を多数取り扱っています。
第二新卒は社会人の中でも、特に経験やスキルが少ない年代に当たりますから、求人も狙って応募しないと転職に成功するまで時間がかかってしまうことがあります。
ターゲットを絞った求人を取り扱っているので、自分に合った求人を探したい方におすすめです。
- 第二新卒として新たな職を探している人
- 効率よく短期間で転職を成功させたい人
- 役立つ資格を取得したうえで転職したい人
マイナビジョブ20’sのコンサルタントのサポートは、丁寧であるとの評判が高いです。
そのため転職についてわからないことがあれば、徹底的にわかりやすく教えてくれるのです。
【総合7位】LHH転職エージェント│実際に見聞きした企業情報を共有してくれる
おすすめ度 | ★★★☆☆ |
---|---|
公開求人数 | 14,368件 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国(関東に求人が集中) |
職種 | 営業・エンジニア・製造・医療系専門職・コンサルタント・金融専門職・不動産専門所億・クリエイティブ・バックオフィス・建築・販売・サービス等 |
業界 | 全業界 |
対象年代・属性 | 20代・30代・ハイクラス |
求人分布【年収】 |
|
求人分布【業種・業界】※一部 |
|
求人分布【雇用形態】 | 正社員・役員など |
サポート内容 |
|
関連サービス | LHH就活エージェント:新卒・第二新卒向け就活エージェント |
運営会社 | アデコグループ・ジャパン(アデコ株式会社) 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-010386 |
- コンサルタントが保有する情報量が多い
- キャリアに悩んでいる人も有利に転職活動できる
- 外資系企業へのキャリアアップが目指せる
LHH転職エージェントでは、両面型エージェントという制度を採用しています。
転職のサポートを担当するコンサルタントが、企業から求人を集める営業の役割も兼ねているので、各コンサルタントが企業の詳細な情報に精通していることが多いのです。
他の転職エージェントであれば、コンサルタントが企業の情報を伝える時はデータベースの情報を参考にすることが多いですが、きちんと実際に見聞きした内容を共有してくれるので、信頼できる情報をもとに転職活動を進められます。
事前に企業のリアルな情報を手に入れることができるので、転職先とのミスマッチを極力なくすことが可能です。
LHH転職エージェントでは、外資系企業の求人も取り扱っています。
就職活動の時は外資系に行きたかったものの縁がなく、他の企業に就職した方でも外資系に就職できる可能性が開けます。
- 外資系企業への転職に興味がある人
- 詳しい企業情報をリサーチしたうえで転職をしたい人
- 転職後のミスマッチを防止したい人
実はLHH転職エージェントを運営しているアデコグループは世界各国に拠点を持っているため、様々な地域の求人を保有しているのです。
グローバルに活躍したい!という方にもおすすめのサービスであるといえます。
LHH転職エージェントでは利用開始の段階で面談を断られることがありません。
転職エージェントの中には、紹介できる求人がないと利用登録の段階の時点で面談を断るサービスもあります。
しかしLHH転職エージェントは面談を希望している人を全員受け入れてくれるので、経歴や職歴で差別されることはありません。
キャリアを積んだ経験がない人でも利用できるサービスですので、これからの可能性を広げたい方におすすめです。
(出典:自社アンケート)
(出典:自社アンケート)
【総合8位】マイナビエージェント│首都圏以外の地方企業の求人が豊富
おすすめ度 | ★★★☆☆ |
---|---|
公開求人数 | 69,116件 |
非公開求人数 | 14,065件 |
対応エリア | 全国 |
職種 | 営業・エンジニア・製造・医療系専門職・コンサルタント・金融専門職・不動産専門所億・クリエイティブ・バックオフィス・建築・販売・サービス等 |
業界 | 全業界 |
対象年代・属性 | 20代・30代・第二市新卒 |
求人分布【年収】 |
|
求人分布【業種・業界】※一部 |
|
サポート内容 |
|
関連サービス(専門職サイト) | マイナビ会計士,マイナビ税理士,マイナビ顧問,マイナビEXECUTIVE AGENT マイナビ看護師,マイナビ薬剤師,マイナビ保育士,マイナビコメディカル マイナビDOCTOR,マイナビ介護職 |
運営会社 | 株式会社マイナビ 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-080554 |
- 地方の転職活動もサポートしてもらえる
- 経験豊富なキャリアアカウンセラーからアドバイスを受けられる
- 大手人材会社による運営で信頼できる
新卒採用でもお世話になった方も多いであろう株式会社マイナビが運営しています。
そのマイナビの情報力とパイプを生かして、大手企業はもちろんのこと、首都圏以外の地方企業の求人も取り揃えています。
マイナビは転職のみならず新卒採用などの幅広い人材紹介を手掛けています。
そのため、内定を獲得しやすい面接の対策方法や履歴書添削を行ってくれます。
転職のプロによるサポートを受けられる機会はめったにないので是非利用してみてください。
初めての転職だとまず何をしていいのか不安になりますよね。
マイナビは実績を重ねてきた大手の人材会社ですので、そのノウハウを生かして初めての転職でも成功に導くことが可能です。
- 面接・履歴書対策に力を入れたい人
- 大手転職サイトを利用したい人
また、プライバシーマークという個人情報の管理の適切さを示すマークも取得していますので、個人情報の保護が気になる方でも安心して利用することができます。
(出典:自社アンケート)
(出典:自社アンケート)
【総合9位】DYM就職│夜遅くまでエージェントに相談できる
おすすめ度 | ★★★☆☆ |
---|---|
公開求人数 | 非公開 |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国 |
職種 | 営業・エンジニア等 |
業界 | 全業界 |
対象年代・属性 | 20代~50代・全国で求人検索をしたい人 |
サポート内容 |
|
関連サービス | Meets Company:新卒学生1人ずつ面談カウンセリングをおこない、おすすめ企業求人を紹介 |
運営会社 | 株式会社DYM |
- あつかっている求人の幅が広い
- 職歴や学歴に左右されずに利用できる転職エージェント
- 平日は夜10時までオンライン面談に対応している
DYM就職では一部上場企業からベンチャー企業まで幅広い求人を保有しています。
取り扱っている求人の業界もさまざまなので、まだ働きたい企業の方針が固まっていなくても気に入った求人が見つかる可能性があります。
ヒアリングをもとに求人を提案してくれるので、イメージを伝えて今後の転職の方針を決めることもできます。
DYM就職では経験問わずに求人を紹介してもらえるメリットがあります。
IT業界と聞くと、どうしても専門知識が必要かと思われますが、DYM転職で紹介している求人の中には、未経験OKの求人も多数存在します。
経歴に不安のある方でも徹底的にエージェントが対応してくれますし、サポートも受けられます。
DYM就職はオンライン面談でエージェントに相談することが可能ですが、なんと平日22時まで対応してくれるのです。
覚えることが多く平日残業が多い方でも相談できる時間に対応してくれるので、合間を縫って転職活動を進めることが可能です。
- 仕事が遅く終わった後に転職の相談をしたい人
- 未経験OKの転職求人を探している人
また、土日も面談に対応してくれるので、土日に休みが重なった場合も活用してみてください。
(出典:自社アンケート)
【総合10位】エンエージェント│中小企業への転職に有利
おすすめ度 | ★★★☆☆ |
---|---|
公開求人数 | 非公開(エリア別で検索可能) |
非公開求人数 | 非公開 |
対応エリア | 全国(関東に求人が集中) |
職種 | 営業・エンジニア・製造・医療系専門職・コンサルタント・金融専門職・不動産専門所億・クリエイティブ・バックオフィス・建築・販売・サービス等 |
業界 | 全業界 |
対象年代・属性 | 20代・30代・第二新卒 |
サポート内容 |
|
関連サービス | |
運営会社 | エン・ジャパン株式会社 厚生労働省 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-080296 |
- 中小企業への転職にも有利
- 専門職・技術職の求人が探しやすい
- 20代の転職サポートにかかわるノウハウが豊富
エンエージェントでは数多くある企業の中から、特に中小企業の求人を多く取り扱っています。
20代で転職する際にはまだ経験が少ないこともありますから、大手企業への転職が難しいことが多々あります。
大手企業ではなく中小企業で経験を積めるように、多くの求人が掲載されています。
また中小企業でのキャリアについてもアドバイスをしてくれるので、中小企業でキャリアを積みたい方へのサポート体制も充実しています。
エンエージェントでは転職者の条件に合わせた専門のエージェントが、サポートを担当してくれます。
皆さんが転職したい職種の転職サポート実績のある担当者がついてくれるので、専門性の高いアドバイスを受けることも可能です。
また記魚鵜の良い情報だけではなくマイナス場面も共有してくれるので、転職前のミスマッチを減らすことが可能です。
- 中小企業への転職を希望している人
- 求人のプラス面・マイナス面をしっかり説明してもらいたい人
エンエージェントを利用している層の大多数が20代です。
そのため20代転職のノウハウを多数保有していますので、アドバイスも信用して聞くことが可能です。
また短い社会人経験でも最大限に魅力をアピール出来るように、書類選考対策や面接対策を全力でサポートしてくれるので、安心です。
(出典:自社アンケート)
(出典:自社アンケート)
20代前半におすすめ転職サイト比較
続いて20代前半(20歳~25歳)におすすめの転職サイトを紹介します。
実績や経験に自信はないけれど、なるべく待遇の良い企業へ転職したい。そんなあなたの希望に添える転職サービスを紹介します。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
ハタラクティブ |
4,648件 | 東京・神奈川・千葉・埼玉・関西・愛知・福岡 |
アーシャルデザイン |
非公開 | 全国 |
doda(デューダ) |
259,592件 非公開求人:33,082件 |
全国・海外 |
ジョブドラフトNext |
非公開 | 全国 |
マイナビジョブ20’s |
5,948件 | 全国 |
リクらく |
非公開 | 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 |
JAIC(ジェイック) |
非公開 | 全国 |
Re就活 |
1,037件 | 全国 |
例えばハタラクティブは、フリーターや未経験の就職に強い就職支援サービスです。
会員登録後のキャリアアドバイザーとの面談で、あなたにおすすめの求人を紹介してもらうことができ、マンツーマンで担当者が転職をサポートしてくれるので、就職・転職できるか不安な20代前半の方におすすめします。
またアーシャルデザインは、未経験でも応募できる求人を多数紹介している転職サイトです。
20代前半ともなると、まだ社会に出たてで求人へ応募するにもアピールできる材料が少ないこともありますが、未経験可の求人であれば、経歴関係なく応募できるため、転職に不安のある方でも転職先を見つけやすくなります。
ほかにもdodaは、20代前半の転職者からキャリアアドバイザーの評判が高く、初めての転職におすすめの転職サイトです。
それぞれの業界で実際に就業経験のあるキャリアアドバイザーが相談に乗ってくれるので、未経験の異業種への転職の際にも安心です。
20代前半の場合、あまりにも短期間での転職にならないよう注意します。早めのキャリアチェンジが必要なときもありますが、1年未満での転職は、「耐性がない」と判断されかねません。転職には、社会人としての最低限の素養が必要です。
20代後半は、「本当にやりたい仕事」に向き合うステージです。その後の何十年にわたる職業人生をよく考える必要があります。
20代後半におすすめ転職サイト比較
20代前半と20代後半での転職は、意味が少し異なり「本当にやりたい仕事」に向き合うステージです。
その後の何十年にわたる職業人生をよく考える必要があるため、次のような転職サイトを利用して転職することをおすすめします。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
ビズリーチ |
139,253件 | 全国・海外 |
レバテックキャリア |
30,790件 | 関東・関西・九州 |
type転職エージェント |
12,460件 | 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 |
doda(デューダ) |
259,592件 非公開求人:33,082件 |
全国・海外 |
マイナビエージェント |
69,116件 非公開求人:14,065件 |
全国・海外 |
例えば、ビズリーチは高収入・高待遇の求人を取り揃えている転職サイトです。
転職後に即戦力として現場に出て働くことができる求人が豊富であり、あなたの希望する条件に沿うような企業からスカウトを貰えるかもしれません。
またレバテックキャリアには、IT・WEB関連の求人が豊富に掲載されています。
最近人気のIT・WEB業界への転職を考えている人に非常におすすめの転職エージェントであり、コンサルタントもIT業界の知識に精通していることから、効率よくIT業界に転職できるのが魅力です。
さらにtype転職エージェントは、関東圏の求人を多く取り揃えています。
しかもその求人の多くがtype転職エージェントにのみ出されている独占求人ですので、ほかの登録者にとられる心配なく関東圏での転職を成功できるのが魅力です。
20代の第二新卒におすすめ転職サイト比較
20代の第二新卒の方は、転職のサポートに強い転職サイトを利用することをおすすめします。
なぜなら、第二新卒の方は年齢が高くなるごとに採用枠から外されてしまうためです。
厚生労働省が公開している「企業採用における第二新卒の年齢制限の状況」の調査によると、20代前半にかけては新卒採用とほとんど変わらないものの、20代後半から30代になるまでに徐々に年齢制限が厳しくなり、30代以降は10~20%程度の人しか採用枠に加えられなくなることがわかっています。
そこで、第二新卒の転職に強いおすすめの転職サイトを紹介します。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
ハタラクティブ |
4,648件 | 東京・神奈川・千葉・埼玉・関西・愛知・福岡 |
DYM就職 |
非公開 | 東京、札幌、仙台、名古屋、京都、大阪、広島、福岡(オンラインは全国) |
アーシャルデザイン |
非公開 | 全国 |
リクらく |
非公開 |
東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 |
マイナビジョブ20’s |
5,948件 |
全国 |
就職Shop |
8,000件以上 | 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 |
UZUZ(ウズキャリ) |
1,500社以上 |
首都圏・愛知・大阪 |
第二新卒エージェントneo |
非公開 |
関東・関西の主要都市 |
まずハタラクティブは、未経験・フリーターでも応募できる求人を多く取り揃えています。
現在の業界ではない、全く別の業界に飛び込みたいと考えている第二新卒の転職者にぴったりの転職サイトであり、全職種に対応しているので、様々な業界を比較検討することも可能です。
また、第二新卒で転職する場合、大学を卒業後に短期間で転職をすることになりますが、DYM就職では経歴経験問わずに求人を提案してもらえます。
ヒアリングのうえで、皆さんが何をアピールすべきかをきちんと教えてくれるため、転職に不安のある方でも安心です。
さらにアーシャルデザインは、様々な業界の求人を紹介していることにあわせ、業界内での経験がなくても求人を紹介してもらえる転職サイトです。
今後の成長速度に期待して採用してもらえるので、今後のキャリアを伸ばすことも可能です。
20代の女性におすすめ転職サイト比較
女性の社会進出が進み、性別を問わず活躍できる現代では、女性の転職に力を入れている転職サイトが数多く登場しています。
例えば厚生労働省が公開している企業調査によると、徐々に係長・課長・部長へと昇進している女性の割合が増えている状況です。
そこで、20代女性が活躍できる職場求人を掲載しているおすすめの転職サイトをまとめました。
自身の目的に合う転職サイトがあるかチェックしてみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
マイナビジョブ20’s |
4,648件 | 全国 |
type 女性の転職エージェント |
33,647件 | 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 |
マイナビエージェント |
69,116件 非公開求人:14,065件 |
東京都・横浜・大阪・名古屋・札幌・福岡 |
パソナキャリア |
43,975件 |
全国・海外 |
まずマイナビジョブ’20sは、20代の若手メインの転職サイトにしては、求人数が豊富です。
求人数が多いため、女性の働きやすい職場に出合える機会が多く設けられているのは大きなメリットになります。
また、type女性の転職Argentは、大手企業の求人が多く掲載されているため、その中から自分の希望する条件にあった企業を見つけることが可能です。
求める条件を満たすまでtype女性の転職Argentは丁寧にサポートしてくれるため、条件を妥協しないことで、職場への満足度を維持できます。
次に【女性の転職】マイナビエージェントでは、登録者にしか公開していない独占求人を保有しています。
運営会社であるマイナビは様々な企業とのコネクションを持っているため、好条件の求人を多数紹介してもらえます。
最後にパソナキャリアは、これまで多数の転職者を支援してきた実績から、女性恩転職のノウハウを多数保有しています。
待遇も条件として指定できるので、転職で今後のキャリア形成をしっかりと見据えたい!という方におすすめのサービスです。
20代のIT・エンジニア転職におすすめ転職サイト比較
現在ITやエンジニアといった職種は慢性的な人手不足に悩まされています。
経済産業省が公開している「参考資料(IT人材育成の状況等について)」という資料では、今後さらなる人材不足が進んでいくと示唆されている状況です。
IT需要予測から推計されるIT人材需要との需給ギャップから2030年までのIT人材の不足数を推計すると、労働集約業態となっている日本のIT人材の低生産性を前提とすれば、将来的に40~80万人の規模で不足が生じる懸念があることも試算された。
引用:経済産業省「参考資料(IT人材育成の状況等について)」
現在非常にニーズの高い転職業界であり、求人数も豊富です。
多くの企業から求められ、活躍できる仕事を探しているなら、ぜひ本項でおすすめする転職サイトを利用してみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
レバテックキャリア |
30,790件 | 関東・関西・九州 |
Geekly(ギークリー) |
29,444件 | 首都圏 |
マイナビIT AGENT |
69,144件 |
全国 |
Green |
30,251件 |
全国 |
例えばレバテックキャリアは、IT・WEB業界に特化した転職エージェントで、エンジニアの好条件求人も多数紹介しています。
専門アドバイザーがキャリアアドバイスをしてくれるほか、スキル・能力に合わせて最適な求人を紹介してくれるので、転職することでキャリアを積みたい20代の方におすすめです。
あたGeeklyは、大手の求人も多数掲載されており、他のIT専門転職サイトよりも取扱数が多いこともあります。
経験や能力に自信がなくても、専門の転職サポートを受けられるため、転職の成功率を上げやすいのがメリットです。
次にマイナビIT AGENTは、転職業界大手マイナビの運営する、IT・WEB業界専門の転職エージェントです。
IT業界に特化した求人を多数掲載しているほか、マイナビ自体がITの事業を展開しているため、様々な企業とのコネクションを多く保有しています。
最後にGreenは、IT業界専門の転職サイトです。
転職エージェントによるサポート機能はついていませんが、スカウト機能で採用意欲のある企業を知ることができます。
20代の営業職転職におすすめの転職サイト比較
受注や商談のために、業界を問わず必要とされるのが営業職という仕事です。
足を使って稼ぐ飛び込み営業のほか、契約済みの起業と実施するルート営業、ほかにもWebを活用した営業など多種多様な働き方が可能です。
そこで、今後営業職として活躍したい人、新たな業種で営業の仕事を始めたい人向けにおすすめの転職サイトをまとめました。
営業職の求人が豊富なサイトを中心に解説しているので、ぜひ参考にしてみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
リクルートエージェント |
非公開 | 全国 |
リクルートエージェントの場合、全国の営業職の求人を紹介しており、交渉力が強いのも人気の転職エージェントです。
大手から中小、またあらゆる業種の営業職の求人を掲載しており、リクルートエージェント経由でしか応募できない非公開求人の多さも魅力です。営業職で転職エージェント選びに悩んだらリクルートエージェントを選んでおいて間違いないでしょう。
20代の就職・既卒におすすめの転職サイト
大学卒業に合わせて就職を希望している人、そして高校や大学を卒業後、就職できずにいた既卒やフリーターの方向けに、おすすめの転職サイトを整理しました。
なお、厚生労働省が公開している「フリーターの評価」に関する資料によると、企業の約3~4割がマイナスな評価を示していることがわかりました。
個人で活動をスタートしても、フリーターという肩書だけで落とされる恐れがあるので、就職・転職をフルサポートする転職サイト選びが欠かせません。
自身の新たなキャリアを支援してくれる魅力的なサポートがないかチェックしてみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
キャリアスタート |
非公開 | 全国 |
DYM就職 |
非公開 | 東京、札幌、仙台、名古屋、京都、大阪、広島、福岡(オンラインは全国) |
キャリアスタートは、求人を紹介するときに皆さんの職歴・経歴関係なしに、若さを武器に勝負できるように全力でサポートしてくれます。
正社員経験がなくても転職できるように、ヒアリングをもとに皆さんの魅力を引き出してくれるほか、面接対策もしっかりとサポートしてくれます。
また、DYM就職ではさまざま業界の求人を紹介可能です。
DYM就職は書類選考や面接サポートも充実しており、初めての転職でも安心して進められるように、綿密なヒアリングの上、徹底的にサポートしてくれます。
20代のハイクラス転職におすすめな転職サイト比較
20代で高収入を目指すためにハイクラス転職を希望している方向けに、おすすめの転職サイトをまとめました。
東晶貿易株式会社が転職経験者262名を対象に実施したアンケートによると、約5割の方たちが、前職よりも年収が増えたしたと回答しています。
なかには+300万円を超えるほどの年収アップがあった人もいるので、ハイクラス転職も夢ではありません。
さまざまなフォロー体制が整っているため、自分に合う転職サイトがないかチェックしてみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
JACリクルートメント |
21,883件 | 全国 |
リクルートダイレクトスカウト |
404,013件 | 全国 |
パソナキャリア |
43,975件 |
全国 |
JACリクルートメントでは、キャリア面談・転職サポートの担当者の対応に注目が集まっています。
国内の企業だけではなく、外資系の企業の転職サポートにも柔軟に対応してもらえるので、ハイクラス転職の方にはもってこいのサービスです。
またリクルートダイレクトスカウト(旧キャリアカーバー)は、所属しているヘッドハンターが優秀で、自分に合う求人をすばやく探してくれるのが魅力です。
ヘッドハンターは変更も可能ですので、性格的に合わないヘッドハンターに合ってしまったとしても、代替がききます。
さらにハイクラス専門のパソナキャリアでは、年収800万円以上のハイクラス求人を多数取り扱っています。
運営の大元であるパソナキャリアは、これまで様々な企業と転職サービスを介したコネクションを作っており、経営者層の求人やパソナ独自の求人案件まで取り揃えています。
20代のベンチャー企業・スタートアップ転職におすすめ転職サイト比較
現在日本には、7,000社以上のスタートアップ企業があると言われています。
また近年の日本では、徐々にベンチャー企業・スタートアップ企業が増加し続けている状況です。
そこで、革新的な技術やビジネスモデルを実施している「ベンチャー企業」や「スタートアップ企業」への転職を検討している20代向けに、おすすめの転職サイトを整理しました。
新たなチャレンジを検討している人は、ぜひベンチャー・スタートアップの転職に強い本項の転職サイトを利用してみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
アマテラス |
非公開 | 全国 |
プロコミットキャリア |
非公開 | 首都圏・地方大都市 |
Goodfind Career |
非公開 |
首都圏・地方大都市 |
まずアマテラスは、ベンチャー企業の中でも厳選された企業の求人を紹介しているのが特徴です。
経営者の志、成長性など多角的に評価している企業のみを厳選して掲載しているので、安心して利用できます。
またプロコミットキャリアは、様々な企業とのコネクションを生かして、優良ベンチャー企業の中でも、待遇の良いハイクラス求人を取り扱っています。
なかには他の転職サイトにはない独自案件も保有しているので、20代ですでにマネジメントを経験している人は求人を探しやすいでしょう。
さらにGoodfind Careerでは、転職を前提としないキャリア相談に応じてくれるので、無理に転職を勧められることはありません。
今の状態に漠然と不満を持っている方でも、本当に今転職すべきなのか今の職場で頑張るべきなのか判断がつかない方も多いことでしょう。
20代の外資系転職におすすめ転職サイト比較
20代という若いうちから「海外での仕事にチャレンジしたい」「海外企業との取引などに関わりたい」と考えている人も多いでしょう。
例えば、政府統計の総合窓口e-Statに掲載されている「外資系企業動向調査 第54回」によると、外資系企業の総人口はおよそ50万人ほどいると言われています。
全産業 | 510,081名 |
---|---|
製造業 | 185,383名 |
非製造業 | 324,698名 |
出典:政府統計の総合窓口e-Stat「外資系企業動向調査 第54回」
外国語を活用して働ける非常に人気の業種ですので、参考として20代におすすめの外資系転職に強い転職サイトを2つ紹介します。
充実したサポートを受けられるほか、年収アップも期待できるので、ぜひサービス概要をチェックしてみてください。
転職サイト | 求人数 | 対象エリア |
---|---|---|
エンワールド |
1,250件以上 | 東京・神奈川・兵庫・三重・愛知・大阪 |
ロバート・ウォルターズ |
非公開 | 全国 |
まずエンワールドでは、外資系や日系グローバル企業の求人に絞って掲載しています。
そのため外資系の求人だけを紹介してほしい!という方にとっては、無駄に関係のない求人を見ずに済むほか、取り扱っている求人の年収は800万円以上なので、ハイクラスな求人を探したい!という方におすすめのサービスです。
次にロバートウォルターズでは、条件に合う求人が見つかると案件の提案をどんどん実施してもらえます。
コンサルタントから選考を突破できるように、徹底的にヒアリングを行ってくれるのはもちろん、求人を提案するために必要な情報を精査して、マッチングできる求人を紹介するために、丁寧にコンサルタントが対応してくれるのが魅力です。
20代におすすめの他転職サービス
20代の方に利用してほしいおすすめの転職サービスは他にもさまざまな種類があります。
そのなかでも利用者数と掲載求人数の多い魅力的なサービスを整理しました。
自身の目的に合う転職サービスがないかチェックしてみてください。
転職会議
ご存知の方も多いとは思いますが、転職先の評判を調べるのであれば転職会議は外せません。
全国78万件以上の企業の口コミが登録されており、転職サイト・エージェントに求人が掲載されている企業であれば、大体口コミを調べることができます。
すべてのクチコミを人の目によってチェックしているので、一定の信頼性も担保されている口コミサイトです。
OpenWork
VORKERSが運営するOpenWorkは転職会議と同様に、大手企業から中小企業まで、実際に働いていた人たちの口コミを調べることができます。
実際に利用してみた感想として、転職会議よりも現場の雰囲気がより正確に反映されているような気がします。
また気に入った企業があれば、VORKERSからそのまま求人を紹介してもらうことができるので、利便性も高いクチコミサイトです。
ミイダス
そろそろ転職をしてキャリアップも考えないと…と、悩んでいる20代の方におすすめなのがミイダスです。
ミイダスは簡単なプロフィールを登録するだけで、あなたの市場価値を正しく評価。
登録している企業からすぐにスカウトを受け取ることができます。
まだまだ本腰を入れて転職活動を進めるきはないけど、気になる求人があれば…と考えている方におすすめの転職サービスです。
転職ドラフト
エンジニア限定のサービスですが、自分の市場価値をよりリアルに知りたい方には、転職ドラフトがおすすめです。
自分の経歴やスキルなどプロフィールを登録すれば、実際に企業の人事からドラフト指名を受けることができます。
業務内容や年収、待遇など、数字だけでなく実際にどんな条件で転職できるのか、リアルに知ることができます。
今後のキャリアを考えて、なんとなく転職を考え始めたエンジニアの方にもおすすめの転職サービスです。
20代転職者が知っておきたい転職事情
上記は転職者全体に対する男女別・年代別の割合をグラフで表したものです。
これを見ると、男女どちらも20代の転職者数が最も多いことが分かります。
次に、20代転職者の転職理由を見ていきます。
転職理由/年代区分 | 2 0 ~ 2 4 歳 | 2 5 ~ 2 9 歳 | ||
---|---|---|---|---|
男 | 女 | 男 | 女 | |
仕事の内容に興味を持てなかった | 7.6 | 4.2 | 9.1 | 5.0 |
能力・個性・資格を生かせなかった | 5.3 | 5.3 | 4.9 | 3.2 |
職場の人間関係が好ましくなかった | 17.4 | 17.6 | 8.0 | 13.3 |
会社の将来が不安だった | 4.1 | 5.5 | 8.4 | 7.6 |
給料等収入が少なかった | 9.3 | 7.1 | 13.5 | 10.0 |
労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 17.8 | 17.7 | 9.0 | 18.6 |
結婚 | 0.1 | 0.8 | 2.2 | 6.6 |
出産・育児 | 0.1 | 0.2 | 0.8 | 3.2 |
介護・看護 | 0.1 | 1.9 | 0.1 | 0.5 |
定年・契約期間の満了 | 6.6 | 2.6 | 8.0 | 5.4 |
会社都合 | 2.3 | 1.8 | 5.7 | 4.0 |
その他の理由(出向等を含む) | 28.8 | 32.4 | 29.4 | 21.2 |
※上記資料の内容を抜粋
具体的な転職理由を挙げている方の割合は、20代前半では「職場の人間関係が好ましくなかった」「労働時間、休日等の労働条件が悪かった」が最も多く、20代後半では「給料等収入が少なかった」が主な理由に入ってきています。
20代が転職サイトを利用するメリット
20代で転職をする際にお世話になる転職サイトと転職エージェントの違いを知っていますか?
転職サイトと転職エージェントの違いは一言で言ってしまえば「一人で転職活動をするかどうか」です。
転職サイトは企業からの求人情報を載せているいわば情報サイト。
情報を提供するためのサイトですので、サポートが付きません。
しかし、転職エージェントは登録すると利用者1人につき1人のエージェントが付きます。
エージェントは利用者が転職活動を行いやすいように全力でサポートをしてくれます。
そのため、転職活動を行う際はこの二つを用途ごとに使い分ける必要があります。
細かな違いについては以下の表のとおりです。
転職サイト | 転職エージェント | |
---|---|---|
求人の紹介 | サイト上で自分で探す | 自分に合った条件のものをコンサルタントが紹介してくれる |
転職先の選択肢 | 何万件もの求人数があるので様々な条件を比較検討することができる | 希望条件によって紹介される求人が変わるためわからない |
情報収集に使えるか | 幅広い求人の情報を集めることができる | 求人票上の情報以外の情報を教えてもらえることもある |
利用料 | 無料 | 無料 |
気軽に利用できるか | 自分のペースで利用できる | コンサルタントとの連携をしなければならないので少し面倒くさい |
内定を貰いやすいかどうか | 書類選考で落ちる可能性がある | 個人個人に合わせた対応で内定獲得率は高い |
また、転職サイトには下記の3つの特徴があります。
時間に縛られずに応募が可能
転職サイトは基本的にサイト内に設置されている入力フォームや、企業とのメールで求人に応募することが可能です。
そのため、働きながらの転職活動にはぴったりで、時間を見つけて応募することが可能です、
仕事をしながら転職活動を行う人には嬉しいサービスであるといえます。
自分の好みの企業に応募できる
転職サイトの強みは何といってもその求人数の多さにあります。
転職活動をされている方の中には、「ここに行きたい!」と企業を絞って転職活動を行っている方もいるかと思います。
転職サイトは求人の掲載さえあれば、好みの企業に応募することが可能なのです。
転職活動のスピードをある程度コントロールできる
転職活動をしている方の多くは在職中の場合が非常に多いです。
そのため、いざ転職するとなると自分の仕事を引き継がなきゃ…という方も多いはず。
転職サイトは自分で担当者と連絡を取って採用活動を進めることができるので、ある程度であれば転職活動のスピードをコントロールできるのです。
20代が転職サイトを選ぶコツ
20代が転職サイト・エージェントを選ぶときは、目的に合わせて選び方を変える必要があります。
そこで以下では20代が転職サイトやエージェントを選ぶ時のコツを紹介していきます。
目安の転職期間をチェック
20代が転職サイト・エージェントを選ぶ時には、各サービスの目安の転職期間を確認しておきましょう。
各種サイトの口コミや評判を確認しておくことで、おおよその転職期間がわかるようになります。
転職の目標期間を理解しておくことで、今後の転職活動のスケジュールを立てやすくなります。
一般的な転職サイトでは、転職が成功するまで2~3か月の転職期間がかかります。
一方でじっくり転職先を探したい方向けに、3~4か月など長期的な転職サポートを実施しているところもあります。
今後どうやって転職先を探したいのかに合わせて、転職サイトを選ぶようにしましょう。
面談サポートがオンライン対応かチェック
20代で転職活動のために転職サイトやエージェントを利用する時には、面談サポートがオンライン対応かをチェックしておきましょう。
転職サイトを利用するときには、担当のコンサルタントから転職サポートを受ける必要があります。
しかし転職サポートを受けるには対面が必要なこともあり、遠方に住んでいるとコンサルタントに会いに行けないこともあるでしょう。
面談サポートがオンライン対応であれば、遠方に住んでいても自分のタイミングで転職サポートが受けられるのです。
首都圏以外から転職先を探すときに利用するなら、オンライン対応かも事前に調べておくといいでしょう。
面談サポートがオンライン対応可能かどうかも、チェックしましょう。
オンライン面談の場合、通信機器や会話ができる場所など環境を整える必要が出てきます。その点も準備しておきましょう。
コンサルタントの評判を調査
20代の転職サイトやエージェントを探すのであれば、コンサルタントの評判を調査しておくことも大切です。
転職サイトやエージェントでは、転職活動をコンサルタントが徹底的にサポートしてくれます。
担当のコンサルタントはサービスの利用開始時にランダムに振り分けられるので、本当にいい担当者かどうかは実際に会ってみないとわからないのです。
20代前半か後半かで選ぶサービスを変更する
20代が転職サイト・エージェントを利用する時には、20代前半か後半かで利用するサービスを変更することが大切です。
20代前半であれば、経歴関係なく転職できるサービスを利用してみましょう。
20代前半だと転職で活用できるスキルや経験が乏しいことが多いですから、スキル関係なくポテンシャル採用してくれる求人を取り扱っているサービスを利用しましょう。
20代後半の場合は、スキルを活かしてキャリアアップできる求人を探してくれるサービスを利用しましょう。
年代でも前半と後半でサイトの選び方が変わりますので、注意が必要です。
20代で転職サイトを利用するときの注意点
転職サイトを使って転職をする際には、すべてキャリアアドバイザーやコンサルタントに任せるのではなく、自分の考えや意見をもって動くことが重要です。
参考として、転職サイトを利用する際に注意すべきポイントを整理しました。
コンサルタントの助言をすべて鵜呑みにしない
20代で初めての転職の場合、右も左も分からず、とりあえずコンサルタントの言われるがままに紹介された求人へ応募してしまう人も少なくありません。
しかしコンサルタントの助言をすべて鵜呑みにするのは大変危険です。
転職エージェントでは基本的に転職が成立した場合のみ、企業側から報酬を受け取ることになります。
つまり基本的に顧客は転職者ではなく企業側になるのです。
そのため企業が求める人物像にかなった人であれば、あなたの要望よりも優先して紹介してくる可能性もあります。
またもっと悪質なコンサルタントでは、業績を伸ばすためにとりあえず大量の求人に応募させて、早く転職を成立させようとするケースもあります。
そのため転職コンサルタントの言葉はあくまでアドバイスと受け止め、自分で考えて判断することも大切です。
転職の軸を固めておくこと
転職コンサルタントだけの意思で転職活動が進まないように、自分自身で転職の軸を固めておくことも大切です。
- 業種・職種が大切なのか
- 今よりも年収がアップすることが大切なのか
- 土日・祝日がしっかり取れる環境が大切なのか
- 育休・産休制度など福利厚生が大切なのか
まずは自分の希望する条件を洗い出し、それぞれに優先順位をつけるようにしましょう。
あなたの希望をすべて満たしてくれる求人が現れることはめったになく、転職では必ずどこかで妥協しなくてはなりません。
そのとき転職の軸を定めておけば、後悔せずに許容範囲を広げることができます。
その際、「なぜ転職したいと思ったのか?」という理由を明確にしておくと、軸を固めやすいかと思います。
残業が多い、年収を上げたい、通勤時間を減らしたい、違う職種にチャレンジしたいなど、理由を書き出してみましょう。
書き出すことで自分が大切にしていることが分かり、また優先順位もつけやすくなります。
給与や年収だけで転職先を判断しない
友人や知人の給与を知って、とりあえず給与や年収を上げたいと転職を始める20代の方も多くいます。
もちろん転職で年収アップを狙うのは何も間違えていません。
しかし額面の給与や年収だけを基準に転職先を選ぶのはかなり危険です。
大抵の人が20代から30年以上は仕事を続けることになります。20代は平均より貰っても、30代・40代と周囲に年収が越されてしまっては意味がありません。
そのため年収アップやキャリアアップを目指す際には、きちんと昇給・昇進できる制度が整っているかも調べましょう。
また今後転職することも考えて、実績を残せる仕事ができるかなど、未来のキャリア像を描いて転職先を探すようにしましょう。
ハイキャリア向けの転職求人は紹介を断られる場合もある
好条件の求人が揃っているからといって、20代のうちからハイキャリア向けの転職エージェントへ登録するのは危険です。
ハイクラス向け転職エージェントの場合、年収600万円以上からしか紹介できない求人も多く、20代で年収の低い方は求人の紹介を断られてしまうケースもあります。
そのため20代で好条件の求人を探すにしても、まずは20代向けの転職エージェントに登録することをおすすめします。
利用する転職サイト・転職エージェントの強みを知る
上述してきた通り、転職エージェントにはそれぞれ得意な分野が分かれています。
利用する転職エージェントの強みを知って、分野ごとに使い分けてみましょう。
自分がどうしても書類選考の通過率が悪いなら、書類選考の通過率が高いエージェントを利用しましょう。
転職業界の情報に精通したいのなら、転職業界の中でも最大手のサービスを利用してみてください。
使い分けることで、効率よく転職活動を進められますよ。
コンサルタントからの推薦状は自分でも確認する
転職エージェントでは、皆さんを企業側に推薦するときに、コンサルタントからの推薦状を作成してくれます。
しかしコンサルタントの中には流れ作業で作成していて、たいして内容が充実していないこともあります。
そのまま送られてしまっては、採用の確立も上がりませんよね。
コンサルタントが推薦状を作成してくれた時は、一度内容を確認させてもらい、内容に問題がないかを確認してみましょう。
20代の転職でよくあるQ&A
転職活動に対して不安を抱く方も多いとは思いますが、少子化社会の中、転職市場で20代は圧倒的に有利な立場にあります。
大手企業であっても優秀な人材は奪い合いの状況であり、20代にも企業側から積極的にアプローチが来て、キャリアアップを実現している人はたくさんいます。
しかし20代前半と後半では、自己PRすべきポイントや、必要な転職対策も異なるので要注意です。
異業種や未経験でも転職できる?
20代はまだまだ学習能力が高い時期でもあり、これからいくらでも知識やノウハウを詰め込むことができます。
また新しい仕事への意欲も高いので、未経験・異業種への転職にチャレンジできるのも大きな強みです。
これが30代になると、リーダーシップや管理職としての素質や経験、メンバーへの指導力が求められるため、徐々に異業種への転職は難しくなります。
入社してみて、自分がやりたかった仕事はこれじゃないかも…。
と、戸惑っている方は、20代のうちに転職をしておいた方がよいかもしれません。
20代は何回までなら転職できる?
また20代だけどすでに転職3回目…、もう次はないかも…と不安な方もご安心ください。
最近では人事の考え方も大きく変わってきており、正当な理由があれば転職回数が多少多くても、採用に与える影響は少なくなってきています。
ただし、面接時には必ず過去の転職理由なども聞かれますので、準備をしておくことは重要です。
転職を考えるべき年収はいくら?
転職を考える際には、自分が同年代と比べて年収が高いのか低いのか、正確に把握することも、本当に転職すべきかどうかを考えるヒントになります。
収入が低く、割に合わない労働環境で働いていて、それを補うほどの仕事や仲間に対する愛着などがないのであれば、一刻も早く転職を検討した方がよいかもしれません。
20代でも女性では転職で不利になるのでは・・・?
世の中はダイバーシティ重視の方向に動いており、徐々に女性は働きやすくなっていますが、一部の企業、また業種では、残念なことに未だに女性では採用されにくい傾向にあります。
しかし逆に女性だからこそ活躍できる仕事も増えてきており、広く視野を持つことが重要です。
20代の女性の場合、今回紹介した総合転職サイト以外にも、女性の求人に特化した転職サイトにも登録しておくことをおすすめします。
女性を積極的に採用している企業の求人が掲載されているので、効率的に転職活動を進めることができるでしょう。
女性が活躍できる職場が掲載されていますし、コンサルタントも女性の働き方に理解が深い方が多く、適切なアドバイスをもらえます。
第二新卒の転職市場での価値は高い?
20代の中でも、第二新卒の方は近年新しい労働市場として注目されています。
第二新卒が注目されている理由は、新卒を採用するよりもずっと最初の導入コスト(基礎的な研修など)が安く済むからです。
また以前の職場にまだそこまで染まっていないため、30歳以上の人材と比較すると、新しい職場にも問題なく溶け込みやすいといったメリットがあります。
新卒からすぐに仕事を辞めてしまうと、今後のキャリアは終わったかのような絶望感に襲われますが、最近ではこのように第二新卒の需要はかなり高まっているのでご安心ください。
第二新卒におすすめの転職サイトは、こちらのランキング記事で詳しく解説しているのでぜひ参考にしてください。
20代後半の転職に求められる人物像・スキルは?
20代の前半と後半では、転職時に求められるスキルや経験は異なります。
20代前半や第二新卒であれば、最低限の社会人としてのマナーとポテンシャルを身に付けておけば、経験がなくても問題ありません。
むしろ以前の会社に染まっていない方が、採用されやすくなるケースもあります。「とにかくなんでもチャレンジします」という姿勢がむしろ重宝されます。
しかし20代後半となれば、同業種での転職の場合、ある程度の経験・スキル・知識が求められるようになります。
また、チームの中核的な存在を期待されることが多いため、後輩や同僚に対するリーダーシップも求められるようになるでしょう。
しかし20代のうちであれば、未経験の異業種にも十分チャレンジできる年齢なので、視野を広くもって転職活動を進めていきましょう。
「行動力」「チャレンジ精神」「スピード」なども大事な要素ですので、前向きな取り組み姿勢を見せていきましょう。
履歴書・面接が不安、初めての転職には転職サイトを利用しよう
初めての転職で履歴書や面接が不安…という方は転職サービスを利用しましょう。
「マイナビ転職」や「リクナビNEXT」のように、自分で求人を探す求人検索型の転職サイトでは、自分のペースで転職活動を進められるというメリットもありますが、転職サポートはそこまで手厚くありません。
しかし「マイナビエージェント」や「DODA」であれば、担当のエージェントがあなたの転職を最後までサポートしてくれます。
履歴書の書き方、自己PRのアピールポイント、模擬面接の練習など、転職が不安な方のためのサポートも充実しています。
その他、面接日時の調整や企業との年収交渉なども、エージェントが行ってくれるので、20代の転職には転職エージェントをおすすめしています。
一つの仕事(職業)を続けることは、実は難しいのです。社会に出て経験を積んで自分を確立するのですから、社会人になると学生時代の考えと変わることがあります。それが成長なのでしょう。
20代の転職は、自分が何を生業として生きて行くのか考えるよい機会だと思います。
自己分析や企業研究をしたはずなのに、しばらく働いてみるとなんとなく違和感を覚えるのはそのためです。それで、自分は間違った会社選びをしたのではないかと考えてしまうのです。
一方で、せっかく入社した会社、仕事をやっと覚えたといった思いもあり、胸中は複雑です。
転職の決意がつかなくても、転職エージェントを使ってみてはいかがですか。転職活動を通じて自分の本当の気持ちが分かると思います。